Ta reda på när du faktiskt behöver passa bollen
Datum: 2026-09-22 09:53
Med denna VM-sommar i ryggen, låt mig dra till med en fotbollsmetafor: när du fått bollen är det inte säkert att du måste skicka den vidare med en gång.
För dig som lyssnar hellre än läser, finns det här blogginlägget också som ett avsnitt av strukturpodden Klart!:
När du är en i lagspelet
Va? Jo, låt säga att du har en uppgift du ansvarar för som är ett moment i en längre process där många är inblandade. En efter en gör ni det ni ska, i en bestämd ordning och till slut är resultatet framme och just den instansen av processen slutförd.
Alltid högsta prio?
När jag pratar prioritering med deltagare vid mina kurser och föreläsningar kommer ofta ”att någon väntar på mig för att kunna ta nästa steg” upp som en anledning till att prioritera en uppgift högt. Det låter rimligt och klokt. Om någon väntar på att ta vid är det bra om jag gör mitt snabbt så att processen kan fortsätta.
Men, det är inte säkert att det är bråttom för att någon ska ta vid efter dig. Det beror på vad processen som helhet har för deadline och på hur mycket jobb som ska göras fram till dess. Det kan vara så att du kan prioritera andra, mer brådskande, viktiga uppgifter först och sedan ändå hinna leverera i tillräckligt god tid för att ni tillsammans ska klara slutdeadlinen.
Pressad prio går ut över annat
Om dessa uppgifter alltid skulle få högsta prioritet skulle det drabba andra uppgifter så att du inte lyckas hålla deras deadline. Eller, det skulle drabba dig genom att du skulle behöva pressa dig onödigt hårt för att hinna i tid med dem.
Därför, ta reda på hur mycket kalendertid som behövs nedströms om dig för att den slutliga deadlinen ska hålla, för de återkommande processer du medverkar i.
Gör så här
- Lista för dig själv vilka sådana här återkommande processer du utför uppgifter i.
- Om det finns en uttalad processägare, fråga den vad din generella deadline är för att den slutliga deadlinen ska hålla. Du kan till exempel uttrycka det i termer av ”dagen D minus 14 dagar”.
- Om det inte finns någon processägare eller om den inte kan ge dig ett svar, gör en egen undersökning. Rita upp vilka steg som följer ditt och hur mycket kalendertid de behöver, baserat på din gedigna erfarenhet. Eller, fråga de andra medverkande hur mycket tid de behöver för att göra sina sekventiella uppgifter och gör din egen kartläggning.
- Dokumentera det du kommer fram till i ett regeldokument av något slag. Ännu hellre, dela det med de andra i processen så att ni får en gemensam bild av hur det ser ut. Kanhända är detta början på att ni optimerar processen så att den flyter smidigare?
- Nästa gång du får bollen, ta reda på när den till slut ska gå i mål och räkna fram din egentliga deadline för uppgiften den här gången.
- Nu kan du prioritera mer rätt, för du vet hur brådskande (eller inte) den här uppgiften är och du kan sätta det i relation till alla andra uppgifter du har på din lista.
Tiden räcker lättare till
Om du tar reda på dina processteg-uppgifters egentliga deadlines kan du lättare göra rätt prioritering, vilket hjälper dig att få tiden att räcka till och veckorna att gå ihop.
Är inte det skönt, så säg?
Hur gör du?
Hur tar du reda på vad du har för deadline för uppgifter som är en del av en kedja? Är det uttalat varje gång eller har du något knep du brukar ta till? Skriv till mig och berätta, för jag är nyfiken.
(Har du varit med om att din uppfattning av er deadline har tolkats annorlunda av andra i projektet? Mitt tips är att göra din deadline specifik!)
Det finns mer!
Om du vill ha fler tips om struktur på jobbet finns det flera sätt att få det av mig - i poddar, videor, böcker, föreläsningar och annat.
